Jak przewodzić grupie liderów? Jak skutecznie zarządzać osobami, które same są doświadczonymi managerami? To jedne z najtrudniejszych wyzwań przywódczych, gdyż dotyczą kierowania zespołem silnych osobowości, wyrobionych opinii i wysokich ambicji.
Ten specjalistyczny warsztat z elementami konwersatorium i sesji problemowej porusza kluczowe aspekty pracy z zespołem zarządzającym – od fundamentalnego pytania o jego skład (kto powinien zasiadać „na kapitańskim mostku”?), przez mechanikę prowadzenia produktywnych spotkań, po subtelną sztukę budowania autorytetu wśród równych sobie.
Uczestnicy odkrywają, jak wyzwalać kreatywność w gronie doświadczonych decydentów, jak harmonizować różnorodne perspektywy bez wymuszania konformizmu, jak zarządzać nieuniknionymi napięciami i konfliktami. Pracujemy nad metodami dzielenia się władzą bez utraty kontroli oraz zachowaniem twarzy – własnej i innych – w sytuacjach trudnych decyzji.
Program idealny dla zespołów zarządzających szukających nowej dynamiki współpracy, doskonale sprawdza się jako element wyjazdów integracyjnych, warsztatów strategicznych lub spotkań rozwojowych w siedzibie firmy.
Nowość
do końca 2025 roku korzystniejsze stawki za dzień szkoleniowy!
Rekomendowany 1 dzień szkoleniowy (z opcją konsultacji indywidualnych lub cyklem coachingowym)
Każdy program dopracowywany jest indywidualnie, w odpowiedzi na wyzwania i potrzeby konkretnej grupy. Napisz, żeby dowiedzieć się więcej!