DOŚWIADCZENIE – WIEDZA – SKUTECZNOŚĆ
Jestem ekspertem z blisko 30-letnim doświadczeniem w prowadzeniu liderów i organizacji przez kryzysy, zmiany i różne ścieżki rozwoju. Moja wyjątkowa kompetencja wynika z połączenia doświadczenia na poziomie zarządczym i dyrektorskim (w tym członkostwa w zarządach spółek) z pogłębioną wiedzą w dziedzinie rozwoju człowieka, psychologii kryzysu i psychotraumatologii.
Specjalizuję się w przeprowadzaniu ludzi i organizacji przez zmianę oraz w reagowaniu na sytuacje kryzysowe – zarówno indywidualne, zespołowe, jak i organizacyjne. Moja kluczowa wartość to umiejętność przekuwania kryzysów i zmian w szanse rozwojowe.
Na moje bogate doświadczenie składa się współpraca z około 150 różnorodnymi organizacjami, z których ponad 90% powraca z kolejnymi zleceniami. Zrealizowałem ponad 20 000 godzin programów rozwojowych w następujących rolach:
➠ trener i facylitator procesów grupowych,
➠ coach i mentor kadry kierowniczej,
➠ ekspert i mówca na konferencjach i wydarzeniach rozwojowych,
➠ wykładowca na studiach Executive MBA i Executive DBA,
➠ konsultant w zakresie zmiany, kryzysu, komunikacji i rozwoju.
Specjalizuję się w następujących obszarach:
➠ strategiczny i operacyjny rozwój przywództwa w organizacji,
➠ projektowanie, komunikowanie i przeprowadzanie procesów zmian,
➠ transformacja kultury organizacyjnej,
➠ budowanie efektywnej komunikacji i zdrowych relacji w zespołach,
➠ negocjacje i mediacje – rozwiązywanie konfliktów i problemów,
➠ zarządzanie w sytuacji kryzysu i zarządzanie pokryzysowe (PCM),
➠ budowanie zrównoważonego podejścia do kapitału ludzkiego (Human Sustainability).
Wierzę, że wartość mojej pracy wynika z unikalnego połączenia doświadczenia menedżerskiego, wiedzy akademickiej i wieloletniego doświadczenia w rozwoju ludzi i organizacji.
Każde wyzwanie traktuję indywidualnie, tworząc strategie dopasowane do specyfiki organizacji, jej kultury i potrzeb.
Moim celem jest budowanie trwałej zmiany, która przynosi wymierne rezultaty biznesowe.
Doświadczenie
Zapraszam do współpracy szczególnie gdy:
➠ Potrzebujesz przeprowadzić zespół lub organizację przez złożoną zmianę
➠ Zmagasz się z kryzysem indywidualnym, zespołowym lub organizacyjnym
➠ Chcesz rozwinąć kompetencje przywódcze własne lub swojego zespołu
➠ Poszukujesz doświadczonego trenera, coacha lub facylitatora procesów grupowych
➠ Potrzebujesz eksperta, który poprowadzi warsztaty lub wystąpienie na wydarzeniu
Współpracowałem z organizacjami z licznych branż, w tym: farmaceutycznej, medycznej, paliwowej, wydobywczej, medialnej, reklamowej, elektromaszynowej, spożywczej i ubezpieczeniowej.
Do grona moich klientów należą między innymi:
Agora S.A. | Amgen Polska | Antal | Ancymony | BAYER | Białostockie Centrum Onkologii | Bluerank | City Space | E&Y | Eli Lilly | Elopak | Fanuc Polska | Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej | Grupa Eurozet | Infarma – Związek Pracodawców Innowacyjnych Firm Farmaceutycznych | Insignia Agencja Interaktywna | Janssen-Cilag Polska | Jarltech | Lufthansa Systems | LuxMed | Masterpress | Medicover | Mindshare | Nordkalk | Novartis | Orlen Asfalt | Orlen Centrum Serwisowe | Orlen Koltrans | Orlen Serwis | PKN ORLEN | Polska Izba Mleka | Polskie Porty Lotnicze | Pratt & Whitney | Presspublica | PWN | PZU | RakMisja – Stowarzyszenie Kobiet Onkologii Polskiej | Roche Diagnostics Poland | TUI Polska | TV Puls | Uniqa (wcześniej AXA) | Instytut Lotnictwa – Sieć Badawcza Łukasiewicz | WUZETEM | Zachodniopomorskie Centrum Onkologii
Synergię pomiędzy moim akademickim doświadczeniem a praktyką biznesową wykorzystuję podczas współpracy między innymi z:
➠ Instytutem Nauk Ekonomicznych PAN
➠ Uniwersytetem Medycznym w Lublinie
➠ Wojskową Akademią Techniczną
Jestem fundatorem i członkiem zarządu Fundacji Rozwoju przez Całe Życie „Continuum”, która powstała wokół idei Lifelong Learning (uczenia się przez całe życie) i bierze udział przede wszystkim w międzynarodowych, europejskich projektach powiązanych z tą koncepcją.
Opinie moich klientów i uczestników zajęć
„Krzysiek przeprowadzał dla nas szkolenia z zakresu wystąpień publicznych oraz team buildingu. Współpraca z nim, to nie tylko doskonale przekazana wiedza, to również komfortowe środowisko. To również skupienie się na jednostkach i podchodzenie do każdego klienta w unikalny sposób. Wsłuchanie się w problemy oraz oczekiwania i propozycje rozwiązań.”
„Profesjonalista pełen pasji. Nazywa po imieniu to czego inni nawet określić nie potrafią. Mentor i inspirator zmian . Szczerze polecam jako trenera i towarzysza niekończących się rozmów”
„I had a pleasure to attend two workshops and a few coaching sessions conducted by Krzysztof. It was undoubtedly very important step in my personal development. I feel I befitted from his professional experience and deep theoretical background. He is very good lead able to win over people with various personalities.”
„Brałam udział w szkoleniach prowadzonych przez Krzysztofa, po czym gdy była potrzeba zorganizowania szkolenia dla mojego zespołu (pierwsze szkolenie, budowanie jakości i pokazanie organizacji od jak najlepszej strony) bez wahania poprosiłam aby to właśnie Krzysztof poprowadził zamknięcie. Kojarzy mi się z najlepszą praktyką i umiejętnościami dostosowania planu do potrzeb grupy…”
„Krzysztof is a very experienced, empathic and patient observer. It’s not so easy to cheat him 😉 During trainings, he builds a very positive atmosphere, he handles marauders greatly and most importantly, he he really develops hard and soft skills. Kris is a great trainer and a wonderful, interesting and communicative person. We have worked together many times and we will definitely cooperate in a future!”
„Krzysztofa postrzegam jako profesjonalistę oraz bardzo otwartego człowieka z ogromną wiedzą i niezliczoną liczbą pomysłów. Dzięki współpracy z Krzysztofem ogromnie poszerzyłem zakres oraz umiejętność postrzegania siebie oraz innych osób w zależności od sytuacji w jakiej się znajdujemy. Znalazłem w sobie większą empatię oraz zdolność do coraz lepszego panowania nad wyrażaniem swoich emocji.”